БУДЬ ЛАСКА ЗАЧЕКАЙТЕ, ЙДЕ ЗАВАНТАЖЕННЯ ДОКУМЕНТА ...
КООРДИНАЦІЙНИЙ ЦЕНТР З НАДАННЯ ПРАВОВОЇ ДОПОМОГИ
НАКАЗ
09.12.2021 № 155

Про затвердження кваліфікаційних вимог до працівників структурних підрозділів регіональних центрів з надання безоплатної вторинної правової допомоги

Відповідно до підпункту 7 пункту 17 Положення про Координаційний центр з надання правової допомоги, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 06 червня 2012 року № 504 (504-2012-п) "Про утворення Координаційного центру з надання правової допомоги та ліквідацію Центру правової реформи і законопроектних робіт при Міністерстві юстиції", наказу Координаційного центру з надання правової допомоги від 09 грудня 2021 року № 154 "Про внесення змін до типової структури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги" НАКАЗУЮ:
1. Затвердити кваліфікаційні вимоги до:
головного бухгалтера регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 1;
начальника відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 2;
заступника начальника відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 3;
головного юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 4;
провідного юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 5;
помічника юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 6;
начальника відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 7;
заступника начальника відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 8;
головного юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 9;
провідного юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно здодатком 10;
помічника юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 11;
начальника відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 12;
заступника начальника відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 13;
головного фахівця із зв'язків з громадськістю та пресою відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги, згідно з додатком 14;
провідного фахівця із зв'язків з громадськістю та пресою відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги, згідно з додатком 15;
начальника відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 16;
заступника начальника відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 17;
головного економіста з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 18;
провідного економіста з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 19;
бухгалтера (з дипломом магістра) відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 20;
фахівця з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 21;
начальника відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 22;
заступника начальника відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 23;
головного фахівця з публічних закупівель відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 24;
провідного фахівця з публічних закупівель відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 25;
головного документознавця відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 26;
провідного документознавця відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 27;
інспектора з кадрів відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 28;
фахівця з матеріально-технічного забезпечення відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 29;
прибиральника службових приміщень відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 30;
начальника відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 31;
заступника начальника відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 32;
головного юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 33;
провідного юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 34;
помічника юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги згідно з додатком 35.
2. Визнати таким, що втратив чинність, наказ Координаційного центру з надання правової допомоги від 02 грудня 2021 року № 152 "Про затвердження кваліфікаційних вимог до працівників структурних підрозділів регіональних центрів з надання безоплатної вторинної правової допомоги".
3. Цей наказ застосовується з 10 грудня 2021 року.
4. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.
В.о. директора
О. Василяка
Додаток 1
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного бухгалтера регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного бухгалтера регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж бухгалтерської роботи не менше трьох років, у тому числі на керівних посадах не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги та в інших бюджетних установах є перевагою.
Вища освіта за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування" є перевагою.
Додаток 2
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до начальника відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду начальника відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше трьох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 3
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до заступника начальника відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду заступника начальника відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 4
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 5
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 6
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до помічника юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду помічника юриста відділу організації надання безоплатної вторинної правової допомоги регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
4) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
5) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
6) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 7
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до начальника відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду начальника відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має право на заняття адвокатською діяльністю та стаж активної адвокатської діяльності не менше трьох років;
4) протягом трьох останніх років не притягувалася як адвокат до дисциплінарної відповідальності;
5) не входить до складу дисциплінарної палати кваліфікаційно-дисциплінарної комісії адвокатури або комісії з оцінювання якості, повноти та своєчасності надання адвокатами безоплатної правової допомоги;
6) не залучена до надання безоплатної вторинної правової допомоги за контрактом (договором) з відповідним центром з надання безоплатної вторинної правової допомоги;
7) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
8) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
9) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
10) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
11) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 8
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до заступника начальника відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду заступника начальника відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 9
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 10
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 11
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до помічника юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду помічника юриста відділу забезпечення якості правової допомоги та підвищення кваліфікації її надавачів регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
4) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
5) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
6) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 12
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до начальника відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду начальника відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Філологія" у галузі знань "Гуманітарні науки" чи за спеціальністю "Маркетинг" у галузі знань "Управління та адміністрування" або за спеціальностями у галузях знань "Журналістика", "Міжнародні відносини", "Право";
3) має стаж роботи за фахом не менше трьох років;
4) має навички організації комунікативних заходів для громадськості та ЗМІ;
5) знає законодавство з питань взаємодії органів державної влади з громадськістю;
6) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
7) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
8) має аналітичне мислення, спроможність координувати діяльність на відстані, до оперативного пошуку необхідної інформації;
9) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
10) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 13
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до заступника начальника відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду заступника начальника відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Філологія" у галузі знань "Гуманітарні науки" чи за спеціальністю "Маркетинг" у галузі знань "Управління та адміністрування" або за спеціальностями у галузях знань "Журналістика", "Міжнародні відносини", "Право";
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
5) має навички організації комунікативних заходів для громадськості та ЗМІ;
6) знає законодавство з питань взаємодії органів державної влади з громадськістю;
7) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання веб-ресурсів та мережі Інтернет;
8) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
9) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
10) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 14
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного фахівця із зв'язків з громадськістю та пресою відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного фахівця із зв'язків з громадськістю та пресою відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Філологія" у галузі знань "Гуманітарні науки" чи за спеціальністю "Маркетинг" у галузі знань "Управління та адміністрування" або за спеціальностями у галузях знань "Журналістика", "Міжнародні відносини", "Право";
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 15
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного фахівця із зв'язків з громадськістю та пресою відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного фахівця із зв'язків з громадськістю та пресою відділу комунікацій та правопросвітництва регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче першого (бакалаврського) рівня за спеціальністю "Філологія" у галузі знань "Гуманітарні науки" чи за спеціальністю "Маркетинг" у галузі знань "Управління та адміністрування" або за спеціальностями у галузях знань "Журналістика", "Міжнародні відносини", "Право";
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 16
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до начальника відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду начальника відділу фінансів бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше трьох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах, у бюджетних установах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування" є перевагою.
Додаток 17
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до заступника начальника відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду заступника начальника відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах, у бюджетних установах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування" є перевагою.
Додаток 18
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного економіста з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного економіста з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування";
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 19
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного економіста з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного економіста з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
3) вільно володіє державною мовою;
4) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування";
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 20
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до бухгалтера (з дипломом магістра) відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду бухгалтера (з дипломом магістра) відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування" є перевагою.
Додаток 21
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до фахівця з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду фахівця з фінансової роботи відділу фінансів, бухгалтерського обліку та звітності регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
4) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
5) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
6) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або за спеціальностями у галузі знань "Управління та адміністрування" є перевагою.
Додаток 22
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до начальника відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду начальника відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше трьох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 23
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до заступника начальника відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду заступника начальника відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальністю "Менеджмент" у галузі знань "Управління та адміністрування" або за спеціальностями у галузях знань "Інформаційні технології", "Соціальні та поведінкові науки", "Право";
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має впевнені знання: роботи з комп'ютерною технікою; досвіду створення, налаштування та підтримки локальних мереж; принципів функціонування та досвіду адміністрування інформаційних систем (поштові сервіси, корпоративна телефонія, веб-сервіси); навички для створення текстових документів, таблиць, презентацій, статистичних довідок;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, є комунікабельною, товариською тощо;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 24
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного фахівця з публічних закупівель відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного фахівця з публічних закупівель відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має підтверджений рівень володіння необхідними (базовими) знаннями у сфері публічних закупівель;
5) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
6) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
7) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або "Право" є перевагою.
Додаток 25
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного фахівця з публічних закупівель відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного фахівця з публічних закупівель відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має підтверджений рівень володіння необхідними (базовими) знаннями у сфері публічних закупівель;
5) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
6) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
7) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Економіка" у галузі знань "Соціальні та поведінкові науки" або "Право" є перевагою.
Додаток 26
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного документознавця відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного документознавця відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
6) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
7) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Інформаційна, бібліотечна та архівна справа" у галузі знань "Культура і мистецтво" або "Право" є перевагою.
Додаток 27
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного документознавця відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного документознавця відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
6) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
7) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Вища освіта за спеціальністю "Інформаційна, бібліотечна та архівна справа" у галузі знань "Культура і мистецтво" або "Право" є перевагою.
Додаток 28
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до інспектора з кадрів відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду інспектора з кадрів відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 29
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до фахівця з матеріально-технічного забезпечення відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду фахівця з матеріально-технічного забезпечення відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу освіту відповідного професійного спрямування не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
4) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
5) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
6) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 30
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до прибиральника службових приміщень відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду прибиральника службових приміщень відділу організаційної роботи, юридичного забезпечення та розвитку інфраструктури регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) має освіту не нижче першого рівня повної загальної середньої освіти;
2) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою;
3) володіє знаннями щодо правил санітарії і гігієни з утримання приміщень, правил прибирання, концентрації мийних і дезінфікуючих засобів та правил безпечного користування ними, правил експлуатації санітарно-технічного устаткування.
Додаток 31
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до начальника відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду начальника відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше трьох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) спрямовує свою діяльність на задоволення правових потреб клієнта, готова зрозуміти клієнта і допомогти йому, має власну гідність і повагу до гідності інших людей, зацікавлена у суспільно-корисній діяльності;
8) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, педагогічним хистом, є комунікабельною, товариською, співчутливою тощо;
9) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в організаціях, які надають послуги, підтверджений досвід волонтерської діяльності / участі у діяльності громадських організацій / ініціативних груп, які надають допомогу вразливим суспільним групам, та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 32
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до заступника начальника відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду заступника начальника відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має відповідно:
для посади заступника начальника відділу Регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги у Чернівецькій області - вищу освіту не нижче другого (магістерського) рівня за спеціальностями у галузях знань "Управління та адміністрування", "Інформаційні технології" або "Право";
для посади заступника начальника відділу Регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги у Сумській області - вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) спрямовує свою діяльність на задоволення правових потреб клієнта, готова зрозуміти клієнта і допомогти йому, має власну гідність і повагу до гідності інших людей, зацікавлена у суспільно-корисній діяльності;
8) володіє організаторськими здібностями, високою загальною культурою, педагогічним хистом, є комунікабельною, товариською, співчутливою тощо;
9) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Досвід роботи на керівних посадах та/або в організаціях, які надають послуги, підтверджений досвід волонтерської діяльності / участі у діяльності громадських організацій / ініціативних груп, які надають допомогу вразливим суспільним групам, та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 33
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до головного юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду головного юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше двох років;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) має гарну дикцію, прийнятний темп та грамотність мовлення;
6) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
7) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
8) спрямовує свою діяльність на задоволення правових потреб клієнта, готова зрозуміти клієнта і допомогти йому, має власну гідність і повагу до гідності інших людей, зацікавлена у суспільно-корисній діяльності;
9) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Підтверджений досвід волонтерської діяльності / участі у діяльності громадських організацій / ініціативних груп, які надають допомогу вразливим суспільним групам, та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 34
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до провідного юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду провідного юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче другого (магістерського) рівня;
3) має стаж роботи за фахом не менше одного року;
4) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
5) має гарну дикцію, прийнятний темп та грамотність мовлення;
6) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
7) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
8) спрямовує свою діяльність на задоволення правових потреб клієнта, готова зрозуміти клієнта і допомогти йому, має власну гідність і повагу до гідності інших людей, зацікавлена у суспільно-корисній діяльності;
9) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Підтверджений досвід волонтерської діяльності / участі у діяльності громадських організацій / ініціативних груп, які надають допомогу вразливим суспільним групам, та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
Додаток 35
до наказу Координаційного центру
з надання правової допомоги
09.12.2021 № 155

КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ

до помічника юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги

На посаду помічника юриста відділу забезпечення роботи контактного центру регіонального центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги може бути призначена особа, яка:
1) вільно володіє державною мовою;
2) має вищу юридичну освіту не нижче першого (бакалаврського) рівня;
3) має навички роботи на комп'ютері, достатні для самостійного створення текстових документів, таблиць, презентацій, використання правових довідкових систем та мережі Інтернет;
4) має гарну дикцію, прийнятний темп та грамотність мовлення;
5) спроможна до ефективної усної та письмової комунікації;
6) має аналітичне мислення, спроможність до оперативного пошуку необхідної інформації;
7) спрямовує свою діяльність на задоволення правових потреб клієнта, готова зрозуміти клієнта і допомогти йому, має власну гідність і повагу до гідності інших людей, зацікавлена у суспільно-корисній діяльності;
8) є доброчесною і толерантною, порядною, відповідальною, стресостійкою.
Підтверджений досвід волонтерської діяльності / участі у діяльності громадських організацій / ініціативних груп, які надають допомогу вразливим суспільним групам, та/або в системі надання безоплатної правової допомоги є перевагою.
( Текст взято з сайту Координаційного центру з надання правової допомоги http://legalaid.gov.ua )